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2018役職会議

先日、本年最初の管理職会議を開催しました。
恒例となっている各部門ごとに目標を発し、部門一丸となり達成して戴きたいと思います。

昨年目標を部門別に数字化したところ「50%程度」といった結果でした。

今年はより向上していくのか全ては役職者の手腕にかかっています。

また、昨年は大きな事故・トラブル等なく安心しました。

やはり安全運転に対する意識・知識・技術が上達しているからと思う次第です。
運行管理者並びに総務課方による掲示物等も事細かく活動している結果が表れている証です。
今後も継続してお願いします。

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